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轉眼間就要到7月了，在這個月中你在薪資方面能否提升起來呢？很多人覺得薪資的提升，是和自己的工作表現無關的，關鍵是看領導怎麼看，其實不然，工資能否提升，既有運氣也有必然，讓我們來做一下財富測試吧。
A、薪資不會有波動
7月份的你工資上漲的機會不會很高，日常沖你在工作里非常關注于工作效率表現，但是卻不關注，讓這一點被領導發現。很多時候，領導在日常工作中看不到你的辛勤努力，于是認為你在工作中業績平平，想要在工作中加薪，那么就要讓自己的工作讓領導關注到。
B、薪資有上漲可能
在這個7月里你還是有一定機會獲得工資上漲可能的。雖然在日常工作里，你的工作很努力，也適時能夠讓領導知道你在工作中做了哪些重點工作。不過在工作中有的時候你只顧開頭卻不顧結尾，虎頭蛇尾，這一現象是必須要規避的。這樣在未來的工作中薪資增加相對較為簡單。
C、有很大機會薪資上漲
7月里作為一個擅長將工作能力展現出的你有很大的機會獲得薪資上漲，所需要注意的是一定要在態度方面更為低調一些，在工作中你是一個工作狂，非常關注，將工作做得完美，這一點領導隨時都放在眼中，因此能夠給你薪資上調的機會，但是很多同事對于你的這種工作激情很難理解，容易招人嫉妒。
D、只要有調整就會上漲
在這個7月里，只要企業的工資上調，那么你就有機會獲得漲薪，你的為人處事方式非常圓滑，而且在工作中也有很好的效率表現，對于工作的核心能夠完美掌控，領導對你所具有的認知也是非常好的，在這個區域中你有很高的獲得薪資上調機會。
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